Présentation du groupe :
Le Groupe LOISELEUR propose une offre globale de prestations en aménagement et entretien d’espaces paysagers, terrains de sport, paysages d’intérieur, arrosage et recyclage. Avec un chiffre d’affaires de 40 millions, Il compte plus de 260 collaborateurs au sein de 7 filiales implantées en Île-de-France et dans les Hauts-de-France.
Nos atouts ?
- Des équipes expérimentées, encadrées par des responsables compétents et autonomes, qui apportent sur le terrain un service de qualité et de proximité ;
- Des bureaux d’études, aptes à répondre à des projets complexes, multidisciplinaires, de petite comme de grande taille ;
- Des moyens techniques performants et innovants, avec plus de 945 machines et équipements consacrés à l’aménagement et à l’entretien des espaces verts, aux sols sportifs et à l’irrigation ;
- Des plateformes de valorisation des déchets verts classées ICPE (Installation Classées pour la Protection de l’Environnement) ;
- Un engagement RSE important fondé sur l’humain, l’éco-responsabilité et l’innovation ;
- Des valeurs d’entreprise familiale, avec un groupe qui cumule 97 années d’existence.
Descriptif du poste :
En tant que professionnel des arbres, sous la responsabilité du conducteur de travaux et d’un chef d’équipe, vous exercerez le poste de monteur élagueur dans une équipe.
Poste évolutif selon profil.
Profil recherché :
- Titulaire d’un CS élagage avec 1 à 3 années d’expérience réussie dans le secteur.
- Bonne connaissance des travaux spécifiques et délicats du métier (élagage, abattage, tronçonnage…)
- Aptitudes à la conduite des engins de chantiers : broyeur de branches, grignoteuse de souches
- Ponctualité, rigueur, dynamisme et bon relationnel
Niveau d’études ou de formation demandé : CS élagage
Années d’expérience souhaitées : 1 an d’expérience minimum dans le poste
Position / statut : CDI – O6
Temps plein/ temps partiel : temps plein
Salaire : barème selon la convention collective, négociable et évolutif dans le temps
Avantages : panier, prime petit déplacement, prime managériale, prime annuelle,
participation, épargne salariale
Véhicule de fonction : non
Exigences diverses : permis B et EB souhaité
Date de prise de poste : immédiate